入社前によくある質問をまとめています。気になることは何でもご質問ください。

入社前によくある質問をまとめています。気になることは何でもご質問ください。

Q給与体系が詳しく知りたいです

A.給与体系に関しては、「募集要項」で詳細をご確認いただけます。スタッフはお客様ゼロからスタートし、入社1年目には平均で総支給30万円、2年目には総支給36万円、3年目には総支給45万円を達成しています。もっと詳しい情報を知りたい方は、ぜひお話を聞きにいらしてください。どうぞお気軽にご連絡ください。

Q有休って本当に使えますか?

Q.もちろん問題ありません。有給休暇は、入社して半年後から10日間付与されます。夏季休暇や冬季休暇以外でも、ご自由に申請してください。家族の用事や大切な予定のために、有給休暇を活用してください。

Q顧客を連れていくことができませんが大丈夫ですか?

A.問題ありません。現在のスタッフは、全員が顧客ゼロの状態からスタートしています。集客に関しては、会社にお任せください。

Qどの位で入客出来ますか?

A.早い方で1か月、遅い方でも2ヶ月以内で入客出来ています。個人のマニュアルの習得度合をみて判断します。

Q賞与はありますか?

A.正社員、時短社員問わず、ボーナスは年に1回、12月に支給されます。※支給額は業績に応じて決定します。

Q自分の慣れたやり方で施術しても大丈夫ですか?

新規のお客様に関しては、当サロンの一貫した品質サービスを保持するため、私たちの定めた施術方法での対応をお願いしています。しかし、リピートのお客様が指名してくださる場合は、あなたの慣れ親しんだ施術方法を取り入れることも可能です。初めは当サロンのマニュアルに従って施術を行っていただき、徐々にあなたのスタイルを融合させていただければと思います。

Q手荒れがひどいです

A.当サロンでは主にアミノ酸系シャンプーを使用していますが、グローブシャンプーの使用も問題ありません。手荒れに悩んでいたスタッフも、当サロンに入社後、担当するお客様の数が少なく、ストレスが減少するため、通常の美容室に比べて手荒れが改善される環境が整っています。

Q人より不器用で技術習得に時間がかかるので心配です

A.学ぶ意欲がある美容師であれば問題ありません。当サロンは通常のサロンと比較して、提供するメニューを絞り込んでいるため、習得すべき技術の範囲は比較的狭いです。研修期間は練習の時間が豊富にありますので、その間に不安点を全て解消することが重要です。研修後の期間がより長くなるため、研修中にしっかりと学び、準備を整えておくことをお勧めします。

Q同僚や上司に相談できないことはどうすればいいですか?

A.当社には外部のコーチングスタッフが在籍しており、定期的に面談を設定していますので、ご安心ください。さまざまなサポートと体制を整えております。

Qケミカルは苦手ですが大丈夫ですか?

A.ケミカルが苦手でも大丈夫です。当サロンでは、GMTやスピエラを使用しない技術をマニュアルで準備しています。カウンセリングの会話もマニュアル化されているため、知識や技術に自信がなくても問題ありません。

Q単価が高すぎて不安です

A.当サロンのサービス単価が高いのは、特定のお悩みや期待を持ってご来店されるお客様が多いからです。カウンセリング時間をしっかりと設けており、接客が難しいわけではありません。施術中は、多くのお客様がNetflixを視聴したり、タブレットで雑誌を読んだりしているため、スタイリストは手元に集中しやすい環境です。低単価サロンから来たスタッフも在籍していますし、最初は新人割引で通常料金より低い設定で入客もできるので、ご安心ください。

Q髪質改善やコテ巻き風パーマはやったことがないので自信が無いです

A.入社するスタッフは、髪質改善やコテ巻き風パーマの経験がない方でも大丈夫です。分かりやすいマニュアルをご用意していますので、ご安心ください。

Q人間関係は本当にいいですか?

A.スタイリストだけなので、年齢関係なくお互いが尊厳を持って接しています。人間関係が悪くならないようなルールやマナーをサロンで作っているので、大丈夫です。

Q自分でSNSで集客しないといけないですか?

A.自分でSNSを管理や集客する必要はありません。スタイルの写真と動画を撮っていただければ、その運用と集客は会社が担当します。

Q興味はあるけど住んでる場所が少し遠いです

A.もし本気でご興味があれば、引っ越し費用の会社負担も検討いたします。現在お困りのことがあれば、ぜひ一度ご相談ください。

Q店舗はどこにありますか?

A.こちらからご確認下さいませ。
天神大名髪質改善
天神大名コテ巻き風パーマ

Qいつまで募集していますか?

A.現在はスタイリスト2名までの募集をしていますが、次回の募集時期はまだ未定です。

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